一个即将退行的人对于亚马逊培训的一些看法

关于 亚马逊培训 方面，随着这几年亚马逊平台的火爆，培训行业也随之火热。但是这个行业缺乏监管，门槛比较底，里面充斥各种牛鬼蛇神，还是有些混乱的。有些亚马逊培训从业者可能甚至连亚马逊实操经验都没有，仅从网上搜罗一些看似高大上的内容来忽悠小白。

亚马逊平台目前已经成为一个重资产行业(压货)，比拼的是你的供应链还有整体操盘的能力(选品、运营、物流、库存管理等)，每一环都很重要。只要其中有一项做不好，就可能导致最终的失败。所以我个人觉得其实目前来说亚马逊对新手并不十分友好，想入行的小白请慎重考虑好了再决定要不要入行。

当然也不乏一些负责的亚马逊培训机构，但这毕竟只是少数。就我看来，亚马逊培训业目前主要存在以下两个问题：

第一，缺乏有效监管，准入门槛低，行业混乱。

这导致了行业里面鱼龙杂。有亚马逊从业者兼职或转行的，也有无实操经验纯粹骗钱的。但是对于一般人来说，这其实是不太好分辨的。因为那些骗子机构可能从外表上看表现的更加高大上和有实力。除非是一个有从业经验的过来人并经历了他们的培训才可能看出里面的门道。但是可能对大部分人来说，只有交钱之后才知道上了当。或者对小白来说，可能上当了都不知情，还觉得里面干货满满。

所以对想通过亚马逊培训入门这行的人来说，一定要擦亮自己的眼睛，捂好自己的钱包。多咨询一些有经验的过来人，慎重对比和选择。而且这些培训还都不便宜，动不动就上万。当然也有少部分认真负责的培训机构，(像杭州的途骜就是口碑比较好的培训机构)，但是这只是少数。

第二，培训大部分偏理论，而亚马逊是一个十分偏向实际操作的行业。

从选品、运营推广、发货物流到库存管理，每一个点想要做好其实都需要一定的经验累积，有的还需要有一定的资源。所有这些都不是通过一个简单的培训就能立马获得的。

就拿最开始的选品来说，可能在培训期间，你知道了选品的思路和方向，知道了如何去获得数据及怎么分析数据等等。但是这些在你真正选品的时候，其实是远远不够的。你会遇到各种各样的问题，比如从哪个品类入手，具体如何做差异化，选好之后怎么确定供应商等等。而这些问题，并不都是培训课程所能解决的。但可能就是因为一个小小的细节，最后决定了你一款产品的成败。而且就算少数培训承诺手把手教，但是也并不能解决所有的问题。何况有些问题根本就不是培训老师能解决的。

如果是小白想入行，我觉得最靠谱的方式还是找个大一点的公司老老实实上个一到两年班，找个靠谱的师傅带下，认真干活的同时多思考，多提问。努力积攒经验和知识。但是这里面呢，如果是一个纯小白去上班的话，有个不好的地方就是很多人不愿意带新人，或者只让做最基本的，不会教一些深层次的知识。所以，我不是说不要去参加亚马逊培训，如果说是到靠谱的培训机构的话，也是完全可以的。

对于想单干的同志，还需要不断积累将来需要的各种资源，比如供应商、站外推广资源等等。等你觉得自己有足够的能力和资源了，再来跳槽或单干吧。而不要因为一时头脑发热，随便上了几个亚马逊培训便觉得财富在亚马逊等着你了就冲动地入场。这种人最后基本都会竹篮打水一场空。